Le fait de voyager vous rend-il plus employable? Selon des données recueillies par le site Web Hostelworld, la réponse à cette question est un oui retentissant.
Pour rassembler les données, 1000 personnes de huit pays différents (Corée du Sud, Brésil, Portugal, Allemagne, Italie, France, Espagne et Royaume-Uni) ont été invitées à remplir un sondage en ligne comportant des informations sur les pratiques de recrutement. 82% des employeurs interrogés ont indiqué qu'ils pensaient que les voyages rendaient un candidat à un poste plus attractif. c'est-à-dire quand ils parcouraient les curriculum vitae, en voyant un qui impliquait de longs voyages piquait souvent leur intérêt. La raison en est que les voyages sont associés à la confiance en soi et à de solides compétences interpersonnelles, entre autres attributs.
62% des personnes interrogées qui ont voyagé ont déclaré que leurs voyages les avaient aidées à comprendre leur vie et ce qu’elles voulaient faire de façon professionnelle, et 41% ont déclaré que, lors de leurs voyages, elles avaient tissé des liens qui les avaient aidées tout au long de leur carrière.
Ainsi, bien que nous hésitions souvent à prendre le temps de voyager, cette nouvelle information apaisera peut-être une partie de cette culpabilité et de cette peur. Voyager améliore non seulement nos vies personnelles, mais aussi nos perspectives d'emploi.