Table des matières:
- Vue d'ensemble des dommages liquidés
- Récompenses pour souffrances et souffrances
- Dommages-intérêts punitifs
- Poursuites d'emploi
L'Internal Revenue Service (IRS) considère les dommages-intérêts comme un revenu imposable. Bien que les dommages corporels et les maladies physiques puissent être exclus de l’imposition, d’autres dommages-intérêts, y compris les dommages-intérêts liquidés, sont imposables, conformément à l’Internal Revenue Code. L'IRS exige des destinataires de dommages-intérêts liquidés de les inclure en tant que revenus dans leurs formulaires 1099-Divers revenus.
Vue d'ensemble des dommages liquidés
Les dommages-intérêts liquidés sont des dommages-intérêts monétaires prédéterminés destinés à indemniser les parties pour des obligations contractuelles non remplies ou des retards de paiement. De nombreux contrats contiennent des clauses de dommages-intérêts liquidés et les mandataires les utilisent quand des dommages sont difficiles à déterminer. Par exemple, si un grossiste en meubles reçoit une livraison tardive de tables de salle à manger, le distributeur peut être amené à lui payer une somme spécifique à titre de dommages-intérêts liquidés pour la livraison tardive afin de le dédommager des pertes de ventes et de bénéfices.
Récompenses pour souffrances et souffrances
L'Internal Revenue Code permet aux contribuables d'exclure leurs indemnités de règlement des poursuites pour souffrances et douleurs. Le plus souvent, les plaideurs reçoivent des indemnités pour souffrances et douleurs lorsqu'ils déposent des demandes d'indemnisation pour préjudice corporel ou délictuel. Les dommages-intérêts compensatoires ou les blessures ou maladies physiques ne sont pas imposables, même s'ils sont payés au fil du temps, au lieu de paiements forfaitaires.
Les contribuables peuvent également exclure leurs prestations d'invalidité ou les indemnités d'accident du travail dans des circonstances limitées. Pour exclure une indemnité d’indemnisation des accidents du travail en tant que revenu, l’IRS exige des contribuables qu’elle reçoive celle-ci en vertu de lois nationales ou fédérales. En d’autres termes, si une contribuable reçoit une indemnité d’indemnisation des accidents du travail en vertu de la loi sur l’indemnisation des accidentés du travail de son État, elle n’a pas à la déclarer dans ses déclarations de revenus. En outre, l'IRS permet aux contribuables d'exclure leurs indemnités de souffrance ou de détresse émotionnelle si elles sont imputables à des blessures physiques.
Dommages-intérêts punitifs
L'IRS oblige les contribuables à déclarer leurs dommages-intérêts punitifs. Les dommages-intérêts punitifs sont des indemnités pécuniaires indemnisant les victimes pour leurs souffrances et leurs souffrances, en plus de leurs dommages réels. La section 104 (c) de l'Internal Revenue Code prévoit une exception limitée aux actions en justice, par ailleurs taxables, imposées aux victimes qui reçoivent des dommages-intérêts punitifs en vertu de la loi de l'État, qui les rembourse de leurs souffrances. En vertu de la règle d'exclusion étroite, les victimes de poursuites pour mort injustifiée peuvent exclure leurs condamnations pénales si les lois de leur État n'autorisent pas les jurys ou les juges à octroyer d'autres types de réparation.
Poursuites d'emploi
Les contribuables qui reçoivent des compensations ou des règlements en retard pour des salaires impayés doivent les inclure dans leur revenu. De plus, les contribuables qui reçoivent des indemnités pour troubles de la détresse émotionnelle après avoir remporté une action en justice pour discrimination dans l'emploi ou une atteinte à la réputation doivent les déclarer comme un revenu. De même, les parties gagnantes aux poursuites pour atteinte à l'image de marque professionnelle doivent payer des taxes sur leurs gains.