Table des matières:
- États offrant des prestations à tous les conjoints en fuite
- États offrant des prestations aux conjoints des militaires seulement
- Autres états
- autres considérations
Les conjoints qui suivent sont des personnes qui suivent une femme ou un mari dans une nouvelle maison en raison d'un changement de lieu de travail de la femme ou du mari. Dans certains cas, les conjoints en fuite ont droit à des allocations de chômage dans leur nouveau domicile. Les conjoints de militaires sont les plus susceptibles de bénéficier des allocations de chômage des conjoints, mais certains États couvrent également les conjoints de fuite civils qui, autrement, auraient droit à des prestations.
États offrant des prestations à tous les conjoints en fuite
Depuis juin 2011, les États et territoires suivants offrent des avantages à tous les conjoints suivants: Arkansas, Californie, Colorado, Delaware, Illinois, Indiana, Kansas, Maine, Minnesota, New Hampshire, New York, Oklahoma, Rhode Island, Îles Vierges et Wisconsin. Caroline du Nord offre une couverture pour les conjoints en fuite après une période d'attente.
États offrant des prestations aux conjoints des militaires seulement
Outre les États énumérés ci-dessus, les conjoints de militaires sont couverts par une législation spéciale dans plusieurs autres États. En date de juin 2011, seuls les États suivants bénéficiaient d'avantages aux conjoints militaires en fuite: Alaska, Arizona, Connecticut, Floride, Géorgie, Hawaii, Iowa, Kentucky, Maryland, Michigan, Mississippi, Montana, Nebraska, Nevada, New Jersey, Nouveau-Mexique, Nord Caroline, Oregon, Pennsylvanie, Caroline du Sud, Texas, Virginie, Washington et Wyoming. Les lois sur le chômage dans le Maryland couvrent également les conjoints en traîne des entrepreneurs militaires.
Les lois de Virginie et de Washington stipulent que seuls les conjoints de militaires seront couverts; les conjoints de fuite civils sont légalement interdits de recevoir des prestations de chômage
Autres états
Les lois de l’Utah excluent catégoriquement les allocations de chômage pour tous les conjoints en fuite. À l'heure actuelle, les lois du Missouri et de la Virginie-Occidentale n'exigent pas d'allocation de chômage pour les conjoints en fuite, mais les lois en suspens à compter de juin 2011 couvriront probablement les futurs époux militaires en fuite.
Tous les États non mentionnés ci-dessus ne traitent pas de manière législative le problème du chômage du conjoint, bien que, dans de rares cas, ils puissent accorder une indemnité de chômage à un conjoint. Cependant, ces États pourraient bientôt adopter des lois qui couvrent tous les conjoints en fuite ou spécifiquement les conjoints en fuite militaires. Si l'état dans lequel vous vous déplacez ne figure pas dans la liste ci-dessus, appelez le bureau de l'emploi avant de déménager pour connaître les lois pertinentes.
autres considérations
Même si votre nouveau pays d'origine offre des allocations de chômage aux conjoints, vous ne pourrez peut-être pas y prétendre si vous ne respectez pas les autres règles. Pour vous protéger et assurer vos prestations futures, vous devriez essayer de donner à votre employeur actuel un préavis d'au moins 30 jours avant de quitter votre emploi. Si vous êtes obligé de déménager avec un préavis plus court, documentez-le aussi bien que possible pour soutenir votre demande de chômage dans votre nouvel état. Si vous êtes un conjoint militaire, assurez-vous d'avoir avec vous une copie des documents de transfert DD-214 de votre épouse à apporter au bureau de l'emploi. Fichier pour les allocations de chômage dans votre nouvel état le plus tôt possible pour vous assurer de ne pas manquer les délais.