Les stages consistaient autrefois à prendre des notes et à faire des copies ou des runes de café, mais cette vérité n’est plus. Aujourd'hui, les stages constituent une étape vitale dans la carrière d'une personne et, dans bon nombre des meilleures entreprises du pays, les stagiaires assument de lourdes responsabilités. ce qui signifie également qu'ils reçoivent des chèques de paie lourds. En fait, GlassDoor a examiné les stages les mieux rémunérés actuellement, histoire de prouver à quel point ces chèques de paie temporaires deviennent sérieux.
Les résultats ont prouvé que beaucoup des stages les mieux rémunérés paient bien au-delà du salaire annuel médian du travailleur moyen du pays. Est-ce juste? C'est difficile à dire. Mais payer si bien aide à recruter les meilleurs talents, et si le stage donne lieu à une forte augmentation des comptes en banque, il est prudent de dire qu’un stagiaire sera intéressé à retourner dans la société en tant qu’employé à temps plein. Tout cela est bien sûr bénéfique pour l'entreprise et le travailleur. Un genre de gagnant-gagnant.
Donc, si vous recherchez un stage ou connaissez quelqu'un qui le cherche, ces entreprises très rémunératrices valent peut-être le détour.
- Facebook; salaire mensuel moyen de 8 000 $
- Microsoft; salaire mensuel médian de 7 100 $
- ExxonMobil; salaire mensuel médian de 6 507 $
- Salesforce; salaire mensuel médian de 6 450 $
- Amazone; salaire mensuel moyen de 6 400 $
- Pomme; salaire mensuel moyen de 6 400 $
- Bloomberg L.P.; salaire mensuel moyen de 6 400 $
- Japper; salaire mensuel moyen de 6 400 $
- Yahoo; salaire mensuel médian $ 6,080
- VMware; salaire mensuel médian $ 6,080
GlassDoor a en fait compté parmi les 25 stages les mieux rémunérés, de sorte qu'il y en a beaucoup plus à parcourir. Vérifiez-les, puis assoyez-vous et appliquez-vous.