Vous avez probablement entendu dire que les millénaires (nés entre 1981 et 1998) ne sont pas fiables; ils changent constamment de travail; ce sont des flocons chroniques; ils n'ont aucune loyauté de l'employeur. Eh bien, une nouvelle étude du Pew Research Center fournit au monde des informations contradictoires très intéressantes: la génération Y est en réalité tout aussi fiable sur le plan professionnel que la génération qui l’a précédée.
L'étude va même plus loin dans ces résultats en affirmant que les Millennials restent chez leurs employeurs plus longtemps que la génération X à leur âge. 63,4% des millennials travaillent pour leur employeur actuel depuis 13 mois ou plus; lorsque la génération X avait le même âge, 59,9% d’entre eux travaillaient pour leur employeur depuis le même temps.
L'une des raisons pour lesquelles les millénaires restent plus longtemps au travail est leur niveau d'éducation. Le ministère du Travail dit que ceux qui ont fait des études supérieures ont tendance à rester plus longtemps dans les postes. La génération du millénaire étant la génération la plus éduquée de l'histoire, cette corrélation est logique.
Pew exposa ses conclusions, indiquant également que rester plus longtemps au travail ne serait peut-être même pas si bon pour les millennials. "La plus longue durée du mandat des membres de la génération du Millénaire ayant fait des études supérieures par rapport à celle des travailleurs de la génération X ne se traduit pas nécessairement par des salaires plus élevés ni une plus grande sécurité de l'emploi", indique l'étude. "Ils risquent de rester avec leurs employeurs actuels en raison du manque d'opportunités pour obtenir un meilleur emploi chez un autre employeur."
Les chiffres sont différents pour les jeunes de la génération Y moins scolarisées qui semblent quitter leur emploi plus souvent que leurs pairs ayant un diplôme universitaire, mais qui restent au même niveau que la génération X.
Le fait est que ce stéréotype millénaire qui sautille d’emplois est complètement faux. En fait, il semblerait que les millénaires pourraient avoir des difficultés, même s'ils ne le souhaitent pas vraiment.